“A mí no me
corrieron. Yo renuncié para poder ejercer mi libertad de pensamiento, mi
libertad de crítica, mi libertad de expresión, sin afectar los intereses de
ninguna institución…”
Nicolás
Alvarado en entrevista con Ciro Gómez Leyva.
"Yo presenté la renuncia a mi querido amigo
Enrique Graue porque no me convenía seguir ahí, no le convenía la función
pública a mi profesión de escritor, periodista, presentador televisivo y
dramaturgo con 27 años de trayectoria."
Nicolás Alvarado en sinembargo.mx
1.- El ex director de TVUNAM no fue despedido por sus opiniones a propósito de la muerte de Juan
Gabriel, como apunta Luis González de
Alba en su artículo “Sordos en la
UNAM” publicado el viernes 9 de septiembre en Milenio.com. Nicolás Alvarado afirma que renunció y nosotros le
creemos.
2.- En el mencionado
artículo González de Alba señala que el Colectivo de
Trabajadores de TVUNAM elude el tema
de la libertad de expresión, pero tal afirmación es inexacta. En
TVUNAM está prohibido expresar libremente la más mínima crítica o discrepancia. Se obliga a los
trabajadores, con engaños y amenazas a firmar su renuncia voluntaria. Son despidos injustificados. ¿Acaso no
estamos hablando del mismo asunto? El
ex director de TVUNAM ha tenido múltiples tribunas y espacios en medios tanto electrónicos como escritos para
defender sus puntos de vista. ¿No son
algunos de esos medios quienes están eludiendo el tema cuando son los trabajadores quienes quieren expresarse?
3.- Es verdad que
muchos se indignaron por la “decisión inquisitorial” del Conapred.
Nosotros estamos indignados por las decisiones
inquisitoriales de los funcionarios de TVUNAM que nos dejó Nicolás Alvarado.
4.- ¿Y cuál es el proyecto que trajo a TVUNAM el señor
Alvarado? ¿Reducir la planta de trabajo
despidiendo a productores, realizadores, coordinadores, jefes de departamento,
becarios, etc. para mandar hacer los programas en empresas particulares? Dicha fórmula no ha demostrado ofrecer mejores resultados. ¿A dónde se quiere
llevar a TVUNAM?
5.- El Colectivo de Trabajadores
de TVUNAM hace un respetuoso llamado a las autoridades de la UNAM para que se
nombre a un nuevo director que valore lo que es TVUNAM y su historia, que se comprometa con sus recursos humanos sean de base, confianza, honorarios, becarios y de servicio social;
que aproveche los recursos técnicos de la institución. Un director que atienda
el propósito esencial de la Universidad, como lo indica el Artículo 3º del
Estatuto General de la Universidad Nacional Autónoma de México: “Estar
íntegramente al servicio del país y de la humanidad, de acuerdo con un sentido
ético y de servicio social, superando constantemente cualquier interés
individual.”
COLECTIVO DE TRABAJADORES DE TVUNAM
